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5个月前 (06-23)

企业58岁裁员合法吗?

根据中华人民共和国《劳动法》企业是不能对五十岁以上的大龄职工进行裁员的,可以调整工作岗位。 同题参见此外

如果企业要对已经年满58周岁的职工进行裁员,建议你和企业进行协商,让企业给你调整工作岗位,调整到你力所能及的工作岗位当中,继续为企业发光发热。 对照阅读

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标签:58同城

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