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一、一次性年终奖8万税后多少
1. 根据《财政部 税务总局关于延续实施全年一次性奖金等个人所得税优惠政策的公告》，全年一次性奖金单独计税优惠政策执行期限延长至2023年12月31日。 同题参见与此同时这意味着2022年员工取得的年终奖金可以选择单独计税方式计算缴纳个人所得税。
2. 单独计税方式的计算方法是：将全年一次性奖金收入除以12个月，得到的结果按照按月换算后的综合所得税率表来确定适用税率和速算扣除数，然后单独计算纳税。 对照阅读
3. 计算步骤分解为三步：首先，将全年一次性奖金收入除以12得到商；其次，根据商查找《按月换算后的综合所得税率表》确定适用税率和速算扣除数；最后，套用公式计算应纳税额，公式为：应纳税额 = 全年一次性奖金收入 × 适用税率 - 速算扣除数。 延伸阅读
4. 举例说明：如果全年一次性奖金收入为8万元，使用单独计税方式，计算过程为：80000 ÷ 12 = 6666.67，适用税率为10%，速算扣除数为210元。应纳税额= 80000 × 10% - 210 = 7790元。
5. 合并计税方式则是将全年一次性奖金收入并入综合所得。年终奖属于工资薪金所得，当与工资薪金所得合并计税时，全额并入综合所得的应纳税所得额。综合所得包括工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得以及特许权使用费所得。其中，劳务报酬所得和特许权使用费所得以收入额的80%并入综合所得。稿酬所得以收入额的56%并入综合所得。
二、全年一次性奖金计算公式
全年一次性奖金个人所得税计算公式为：应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数，其中适用税率和速算扣除数通过将全年一次性奖金除以12个月得到的数额，按月度税率表确定；应税额的计算方式为以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。具体说明如下：
- 全年一次性奖金应纳税额计算步骤
确定应纳税所得额：全年一次性奖金应计入个人的工资薪金所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，作为应税额。
确定适用税率和速算扣除数：将全年一次性奖金除以12个月得到的数额，根据按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数。
计算应纳税额：使用公式“应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数”计算全年一次性奖金应缴纳的个人所得税。
- 全年一次性奖金应税额计算依据
居民个人综合所得：根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。全年一次性奖金属于工资薪金所得的一部分，因此其应税额的计算遵循这一规定。
非居民个人工资薪金所得：非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。一般来说但全年一次性奖金的税务处理通常针对居民个人，非居民个人的相关税务处理可能有所不同，具体需依据税法规定及实际情况。
其他所得类型：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以每次收入额为应纳税所得额；经营所得以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额为应纳税所得额。这些所得类型的税务处理与全年一次性奖金不同。需分别计算。
- 全年一次性奖金计算示例
假设某居民个人全年一次性奖金为120000元，且其年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额（即应税额的基础部分，此处假设已考虑全年所有收入及扣除项后，仅就全年一次性奖金部分进行模拟计算，实际情况需综合全年收入）为0（仅为简化计算，实际可能非0）。但全年一次性奖金需单独按上述方法计税。
将全年一次性奖金除以12个月：120000÷12=10000（元）。
根据月度税率表，10000元对应的适用税率为10%，速算扣除数为210元。
计算应纳税额：120000×10%-210=11790（元）。
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